公司欠工资合法吗怎么举报

公司欠工资不合法。根据《劳动法》等相关规定，公司应按时支付工资。若长期拖欠，可能影响员工生活，甚至引发法律纠纷。请及时向劳动保障监察机构投诉。
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公司欠薪不合法。处理方式：1. 协商：与公司沟通，要求支付工资。2. 投诉：向劳动保障监察机构投诉，提供欠薪证据。3. 仲裁：向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需准备相关材料。4. 诉讼：如仲裁无果，可向法院提起诉讼，维护合法权益。
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公司欠工资，常见处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。可先与公司协商，无果则向劳动保障监察机构投诉，或申请劳动仲裁，必要时提起诉讼。选择时应考虑效率与成本，优先选择快速有效的途径。