公司更改工作时间制度为两班倒，是否合法？
温州市刑事律师咨询
2025-06-12
公司更改工作时间制度需合法，需遵守《劳动法》。若调整后超时且无补偿则违法。不及时处理可能导致员工健康受损，引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司更改工作时间制度，常见处理方式为协商或投诉。应先与员工协商，听取意见；若协商无果，员工可向劳动保障部门投诉或申请仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司改两班倒需谨慎。操作：1.与员工协商，听取并考虑员工意见；2.确保调整不超《劳动法》规定时间；3.如有争议，及时沟通或引导员工投诉、仲裁。
上一篇：没离婚不让见孩子怎么处理
下一篇：暂无 了